Corso Coordinatore Amministrativo

Qualifica di Livello EQF 5 riconosciuta dal  D.Lgs. n. 13/2013 e Rilasciata dalla Regione Campania, l’unico percorso formativo completo, valido e riconosciuto a livello internazionale secondo gli standard Europei.

Il quadro europeo delle qualifiche, in inglese "European Qualifications Framework" (generalmente abbreviato in EQF), è un sistema che permette di confrontare le qualifiche professionali dei cittadini dei Paesi europei.

Figura professionale: Coordinatore Amministrativo

Il Coordinatore amministrativo svolge attività lavorativa, che richiede conoscenza della normativa vigente nonché delle procedure amministrativo contabili anche con l’utilizzazione di sistemi informatizzati. Ha autonomia operativa nella definizione e nell’esecuzione degli atti a carattere amministrativo, contabile di ragioneria e di economato, nell'ambito delle direttive ricevute. Svolge azioni di supporto amministrativo, gestione informatizzata dei servizi di segreteria, gestione di archivi, database e erogazione di servizi di biblioteca e si occupa del rilascio di certificazioni, nonché di estratti e copie di documenti che non comportino valutazioni discrezionali. Può coordinare più addetti inseriti in settori o aree omogenee e può elaborare progetti e proposte inerenti il miglioramento organizzativo e la funzionalità dei servizi di competenza, anche in relazione all'uso di procedure informatiche. 

Requisiti minimi di ammissione al corso: Possesso di un diploma di scuola media superiore oppure una qualifica professionale attestante un livello di apprendimento pari almeno ad un EQF 3

L’ammissione all’esame regionale è subordinata alla frequenza di almeno 70% dei giorni calendarizzati 

Piano didattico:

  • Elementi di amministrazione aziendale
  • Elementi di contabilità aziendale
  • Normativa in materia di tutela della privacy
  • Elementi di economia aziendale
  • Tesoreria, cassa, pagamenti e riscossioni
  • Normativa fiscale, tributaria e previdenziale
  • Nozioni di diritto commerciale
  • Metodologie e strumenti per la gestione documentale
  • Principi e tecniche di comunicazione e relazione interpersonale
  • Tecniche di negoziazione
  • Gestione delle risorse umane
  • Tecniche per la gestione dei conflitti
  • Tecniche di pianificazione
  • Tecniche e strumenti di monitoraggio e valutazione
  • Metodologie e tecniche di progettazione formativa
  • Elementi di statistica e analisi dei dati

 

Durata del Corso: 3 mesi

Frequenza: on-line nel periodo Covid

 

Materiale didattico compreso nel costo:

  • File scaricabili dalla piattaforma e-learning
  • Esame di qualifica e rilascio attestato

 

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